Alcaldía de El Alto aplica política de cero tolerancia a la corrupción a 100 días de gestión
A 100 días de gestión, el Gobierno Municipal de El Alto reafirmó su compromiso con la transparencia y la lucha contra la corrupción, informando que 13 personas fueron derivadas ante la justicia por presuntos hechos relacionados con cobros de sobornos, falsedad material y falsas promesas de empleo a cambio de dinero.
De acuerdo con la información proporcionada por la institución, las investigaciones internas y las denuncias recibidas en la Unidad de Transparencia permitieron detectar estos hechos ilícitos, en su mayoría presuntamente cometidos por exfuncionarios de la anterior gestión.
Según la Alcaldía, estas personas se habrían aprovechado de la necesidad de familias alteñas, solicitando dinero a cambio de supuestos contratos laborales dentro del municipio.
La jefa de la Unidad de Transparencia, Patricia Poma, destacó que la actual administración mantiene una política de cero tolerancia frente a este tipo de hechos.
“Por mandato de nuestro alcalde estamos revalidando en el Gobierno Autónomo Municipal de El Alto nuestro compromiso de cero tolerancia a la corrupción. Queremos recordar a toda la población los lineamientos claros bajo los cuales estamos trabajando para garantizar un municipio honesto al servicio de todos”, afirmó.
Asimismo, Poma remarcó que la Alcaldía no realiza ningún tipo de cobro por procesos de contratación, independientemente de la modalidad, ni por la asignación o recontratación de personal.
Explicó que los procesos de incorporación se desarrollan bajo la normativa legal vigente y aseguró que no existen pagos irregulares ni tratos preferenciales.
“Queremos poner bajo el conocimiento de la opinión pública que no se deben dejar engañar por personas inescrupulosas que piden dinero a nombre de las autoridades. Nadie tiene el derecho de realizar cobros irregulares”, señaló.
La administración encabezada por el alcalde Eliser Roca Tancara indicó que estas acciones forman parte de las medidas asumidas durante sus primeros 100 días de gestión para fortalecer la transparencia institucional.
La Alcaldía recordó a la población que los trámites y procesos de contratación de personal son transparentes, gratuitos y no requieren intermediarios.
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